株式会社 笹川組

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ワーク・ライフ・バランス

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平成20年から滋賀県ワーク・ライフ・バランス推進企業登録を行っております。

 

仕事と生活の調和推進のために、平成24年からは

「希望する労働者に対する勤務地、担当業務の限定制度の実施」

「職場優先の意識や固定的な性別役割分担意識の是正のための情報提供・研修の実施」

の取組みを行っておりました。

 

この度、滋賀労働局より 『くるみん認定』 を受けました。

   くるみんマーク

 

平成27年度からは

「労働者が子どもの看護のための休暇について、時間単位で取得できる等により利用

しやすい制度の導入」

「所定外労働の削減のための措置の実施」

の取組みを行っております。

 

 

仕事と生活の調和を推進し、働きやすい雰囲気を作ることによって、

社員がその能力を十分に発揮できる職場環境に努めております。

 

worklife-2    くるみん認定通知書